培训机构试用期能过吗

余姚离婚律师 2025-05-18
能不能过试用期得看情况。若能通过考核则能,反之不能。《劳动合同法》有规定试用期的相关要求,不按规定来的,可能要赔劳动者钱哦。不及时处理,机构可能面临法律纠纷和经济损失。
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常见的方式有严格考核、协商调整岗位或辞退。按《劳动合同法》来严格考核,不合格的可辞退或调岗;想协商的,可调整试用期待遇等。选哪种,得看具体情况和机构需求。
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能否过试用期,得看情况。试用期内得按《劳动合同法》来,不能随意辞退员工,得按规定来。不然,违法了可得赔钱、被起诉等麻烦。
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