职工社保14年转灵活就业1年后，64年退休会影响待遇吗？

职工社保转灵活就业后，退休待遇可能受影响。分析：职工社保与灵活就业社保在缴费比例、基数等方面存在差异，这直接影响到个人退休后的养老金计算。转为灵活就业后，若缴费标准降低，可能导致退休后养老金减少。此外，退休年龄、缴费年限等因素也会影响待遇。提醒：若发现退休后养老金明显低于预期，或存在其他社保待遇问题，应及时咨询专业人士，了解具体情况并寻求解决方案。
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具体操作：1.咨询社保机构：携带个人身份证明、社保缴费记录等材料，前往当地社保机构咨询窗口，了解职工社保转灵活就业后的具体政策规定及待遇计算方法。2.申请社保待遇复核：若对社保机构提供的待遇计算结果有异议，可向社保机构提出复核申请，提供相关证明材料，如工资单、缴费记录等，以支持个人主张。3.寻求法律援助：若与社保机构协商无果，或认为个人权益受到侵害，可寻求专业法律援助，通过法律途径维护个人合法权益。在此过程中，应保留好相关证据材料，以便律师进行后续处理。请注意，以上建议仅供参考，具体处理方式需根据当地法律法规及实际情况确定。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有咨询社保机构、申请社保待遇复核、寻求法律援助等。选择建议：首先尝试咨询社保机构，了解具体政策规定；若对处理结果有异议，可申请社保待遇复核；若涉及法律纠纷，建议寻求专业法律援助。